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  如約而至的不只是夏天，還有疫情過后平安的江西銀豐全體小伙伴們。六月，一個揮灑汗水的季節(jié)，如今顯得格外繽紛亮眼，我們一起敞開懷抱，迎接與江西公司營銷最前線奮斗者們的久別重逢。
  為了增進一線小伙伴們之間的溝通，調(diào)動工作積極性及創(chuàng)造性，激發(fā)大家的潛能，培養(yǎng)團隊精神及增強協(xié)作意識，6月12日-14日，江西公司組織開展了以“賦能提升、蓄力前行”為主題歷時兩天的提升賦能培訓(xùn)。本次培訓(xùn)還邀請了來自生物集團人力資源管理部人資培訓(xùn)經(jīng)理辛娜為大家授課，江西公司總經(jīng)理高大鵬對參訓(xùn)學(xué)員至歡迎詞并就為期兩天的培訓(xùn)提出要求。
  本次培訓(xùn)由徐虎龍講師主持共分為三個部分：開訓(xùn)破冰、團隊協(xié)作與腦力風(fēng)暴，交流與分享。

  無限溝通 建立信任

  破冰環(huán)節(jié)，通過團隊組建、展示、游戲活動，讓成員彼此打破隔閡，相互了解，加深了對彼此的認識，增進了彼此的感情，提升了團隊協(xié)作意識與能力。在活動中成員隨機分為8組，經(jīng)過緊張的小組創(chuàng)建，各小組都喊出了自己的隊名及口號，并紛紛擺出了新穎的小組團體造型。

拉近你我 協(xié)作擔(dān)當(dāng)

  本次培訓(xùn)在延續(xù)以往拓展活動的基礎(chǔ)上更增加了一些團隊協(xié)作的項目，旨在通過這次培訓(xùn)促使各區(qū)域伙伴，加強協(xié)作意識、強化團隊紀(jì)律和執(zhí)行力。各小組成員通過你比劃我猜、無敵風(fēng)火輪、兩人三足等游戲項目，不斷嘗試不斷挑戰(zhàn)不斷調(diào)整策略，分工協(xié)作，集思廣益；從剛開始較為松散的集體逐步轉(zhuǎn)變?yōu)榫哂休^強凝聚力的團隊，達到了預(yù)期的效果。每項游戲結(jié)束辛娜老師都會與大家討論感受與收獲，引導(dǎo)成員們更加清楚的認識到團隊的力量取決于共同的團隊目標(biāo)、領(lǐng)導(dǎo)者的有效領(lǐng)導(dǎo)、團隊成員的合理分工和每位成員的全力參與。

堅定信念 加速前行

  辛娜老師帶領(lǐng)大家完成七巧板游戲并由此引出：團隊協(xié)作，向上溝通要有膽，平級溝通要用心，向下溝通要發(fā)自肺腑，面對自我要時刻保持堅持及自信的心態(tài)，面對客戶面對同事我們需要包容差異，這樣才能更有效的開展業(yè)務(wù)建立團隊?！缎腋Ｊ鞘裁础分黝}討論讓在座的學(xué)員分享自己對幸福的定義。孫倩老師就案例對學(xué)員們進行分享，結(jié)合自己的市場經(jīng)驗為大家提供寶貴的實戰(zhàn)利器。

  為期兩天的提升賦能培訓(xùn)在輕松愉快的氛圍中走到了尾聲。培訓(xùn)結(jié)束前由總經(jīng)理高大鵬、總經(jīng)理助理易涌、辛娜老師、孫倩老師為優(yōu)秀小組、明星學(xué)員、優(yōu)秀學(xué)員頒獎，并宣布此次培訓(xùn)全體學(xué)員結(jié)業(yè)。高總致結(jié)束語：銀豐為大家提供了發(fā)展平臺，鼓勵支持大家的職業(yè)成長。希望通過此次培訓(xùn)，大家能以飽滿的熱情全身心投入工作融入團隊，在工作崗位上實現(xiàn)自身價值，積極進取，跟隨公司的發(fā)展腳步，協(xié)力同心，共筑夢想！
  此次培訓(xùn)給大家留下了深刻的印象。沒有桌椅，沒有距離，只有熱情、充滿活力的人，和一顆顆坦誠的心……學(xué)員們紛紛表示在今后的工作中，會加強與團隊成員的溝通交流，注重發(fā)揮個人優(yōu)勢，樹立團體合作意識，把經(jīng)驗轉(zhuǎn)化為利器，將在銀豐工作作為自己的最后一份事業(yè)去奮力一搏。